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    Faculty of Medicine

    Mentoring MED 5Plus1

    Benefit für Studierende

    Durch den persönlichen Kontakt mit Senior-Mentorinnen und Mentoren (sog. „Role Models“) erhalten Studierende als Mentees die Möglichkeit, jene Themen zu besprechen, die sie bewegen, aber im herkömmlichen Studienalltag zu kurz kommen. Sie können sich Karrieretipps holen, medizinische Tätigkeitsbereiche und Berufsbilder besser kennenlernen, Einblicke in wissenschaftliches bzw. klinisches Arbeiten erhalten, eigene Stärken und Schwächen reflektieren, Netzwerke aufbauen, etc.

    Jedes Mentoring soll Hilfe zur Selbsthilfe bedeuten. Der persönliche Gewinn am Programm hängt in erster Linie davon ab, wie engagiert Sie sich als Studierende in die Gruppe mit Fragen, Ideen und Aktivitäten einbringen. Damit Sie vom Mentoring besonders profitieren, sollten Sie Verantwortung für die eigene Karriereentwicklung übernehmen und sich Ihrer Ziele und Erwartungen bewusstwerden. Dabei ist wichtig, dass Sie offen für Neues sind und sich auf Feedback einlassen.

    Das Mentoring-Programm startet jährlich zum Wintersemester. Eine Info-Veranstaltung für interessierte Mentees findet am Mitwoch, 16. Oktober 2019 von 17:00 Uhr bis 18:30 Uhr im Hörsaal der Kinderklinik (D31) statt.

    Die Anmeldung für das Senior-Mentoring ist für alle Studierenden der Human- und Zahnmedizin ab dem 3. Semester möglich.

    Die Anmeldung für das Studienjahr 2019/20 erfolgt über WueCampus. Der Anmeldezeitraum erstreckt sich vom 17.10.2019 (08:00 Uhr) – 24.10.2019 (23:55 Uhr) (Raum „Mentoring MED 5Plus1“).

    Die Profile der teilnehmenden Mentorinnen und Mentoren werden ab 16.10.2019 über WueCampus (Kursraum „Mentoring MED 5Plus1“) veröffentlicht. Dort findet auch die Anmeldung für die einzelnen Gruppen vom 17.10.2019 (08:00 Uhr) bis zum 24.10.2019 (23:55 Uhr) statt. In diesem Jahr werden zunächst alle Anmeldungen pro Mentoringgruppe bzw. Mentorin/Mentor gesammelt, dann entscheidet das Los über 5 Teilnehmende. Diese müssen anschließend innerhalb einer Frist ein Motivationsschreiben und einen kurzen Lebenslauf für die definitive Aufnahme in das Programm einreichen. Wird die Einreichungsfrist versäumt, verfällt der Platz und wird neu verlost.

    Bei Fragen wenden Sie sich bitte an das Institut für Medizinische Lehre und Ausbildungsforschung, Ansprechpartnerin Kerstin Kasseckert (kasseckert_k@ukw.de, Tel. 0931-201 55213).

    Senior-MentorInnen sind Ärztinnen/Ärzte oder Wissenschaftlerinnen/ Wissenschaftler (aus Klinik, Vorklinik und den wissenschaftlichen Einrichtungen) der Medizinischen Fakultät und aus den Lehrpraxen bzw. Lehrkrankenhäusern.

    Die Förderung von Studierenden ist Ihnen ein persönliches Anliegen; Sie sind primär durch das Vorankommen Ihrer Mentees motiviert. Sie geben gerne Ihre Erfahrungen weiter und beraten, wobei Sie die Lösungskompetenz der Gruppe mit einbeziehen und alle Mentees zur aktiven Mitarbeit ermutigen.

    Als Mentorin/Mentor können Sie einen wichtigen Beitrag zur Nachwuchsförderung leisten, interessierte Doktorandinnen und Doktoranden kennenlernen und die Zusammenarbeit mit zukünftigen Kolleginnen und Kollegen bahnen. Sie haben die Möglichkeit, die Attraktivität Ihres Faches bzw. Ihres Forschungsgebietes herauszuarbeiten und u.a. durch Diskussion aktueller Themen, Demonstrationen/Shadowing, Coaching, Exkursionen, Einladen von Gästen und Kleingruppenunterricht zu veranschaulichen.

    Die Anrechnung auf das Lehrdeputat erfolgt als 1 SWS pro Semester.

    Bei Fragen wenden Sie sich bitte an das Institut für Medizinische Lehre und Ausbildungsforschung, Ansprechpartnerin Kerstin Kasseckert (kasseckert_k@ukw.de, Tel. 0931-201 55213).